Investieren birgt Risiken und ist nicht für alle Anleger geeignet. CFDs sind komplexe Instrumente und gehen wegen der Hebelwirkung mit dem hohen Risiko einher, schnell Geld zu verlieren.
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Zwischen 74 und 89 % der Privatanlegerkonten verlieren Geld beim Handel mit CFDs bei diesem Anbieter.
Sie sollten überlegen, ob Sie verstehen, wie CFDs funktionieren und ob Sie es sich leisten können, das hohe Risiko einzugehen, Ihr Geld zu verlieren.
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ManpowerGroup Inc
Geschlossen
BrancheIndustrie
40.59 1.25
Übersicht
Veränderung der Aktienkurses
24h
Min
40.06
Max
41.09
Einkommen | -17M 5.6M |
|---|---|
Verkäufe | -57M 698M |
KGV Branchendurchschnitt | 17.341 35.518 |
EPS | 0.44 |
Dividendenrendite | 3.58 |
Gewinnspanne | 0.802 |
Angestellte | 26,700 |
EBITDA | -32M 60M |
Empfehlungen | Neutral |
|---|---|
12-Monats-Prognose | +19.05% upside |
Dividendenrendite Branchendurchschnitt | 3.58% 2.69% |
|---|---|
Nächste Dividendenausschüttung | 16. Juni 2025 |
Marktkapitalisierung | -830M 1.9B |
|---|---|
Vorheriger Eröffnungskurs | 39.34 |
Vorheriger Schlusskurs | 40.59 |
Nachrichtenstimmung
By Acuity
67%
33%
419 / 464 Ranking in Industrials
Technischer Score
By Trading Central
Vertrauen
Bullish Evidence
ManpowerGroup Inc Chart
Vergangene Performances sind kein verlässlicher Indikator für zukünftige Ergebnisse.
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Peer-Vergleich
Kursveränderung
ManpowerGroup Inc Prognose
Kursziel
By TipRanks
19.05% Vorteil
12-Monats-Prognose
Durchschnitt 47.8 USD 19.05%
Hoch 50 USD
Tief 42 USD
Basierend auf 8 Wall-Street-Analysten, die in den letzten 3 Monaten 12-Monats-Kursziele für ManpowerGroup Inc – Dist angeboten haben.
Stimmung
By Acuity
419 / 464 Ranking in Industrie
Nachrichtenstimmung
Bärische Evidenz
Volatilität
Unterdurchschnittlich
Nachrichtenvolumen (RCV)
Unterdurchschnittlich
Finanzen
Vertriebs- und Verwaltungskosten
Betriebsaufwand
Gewinn vor Steuern
Verkäufe
Umsatzkosten
Bruttogewinn aus dem Verkauf
Zinsaufwand für Schulden
EBITDA
Betriebsergebnis
$
Über ManpowerGroup Inc
ManpowerGroup Inc. provides workforce solutions and services worldwide. The company offers recruitment services, including permanent, temporary, and contract recruitment of professionals, as well as administrative and industrial positions under the Manpower and Experis brands. It also offers various assessment services; training and development services; career and talent management; and outsourcing services related to human resources functions primarily in the areas of large-scale recruiting and workforce-intensive initiatives. In addition, the company provides workforce consulting services; contingent staffing and permanent recruitment services; professional resourcing and project-based services; and recruitment process outsourcing, TAPFIN managed, and talent solutions. The company was incorporated in 1948 and is headquartered in Milwaukee, Wisconsin.
